Comunicazione alle Aziende Oggetto: Nuove indicazioni Smart Working
SMAL INFORMA: NEWSLETTER APRILE 2026 : SMART WORKING , DAL 7 APRILE LE NUOVE REGOLE La norma entrata in vigore il 07 04 2026 rafforza le regole sul lavoro agile introducendo sanzioni per i datori di lavoro che non forniscono l’informativa sulla sicurezza ai dipendenti in smart working: non introduce limiti diretti […]
Comunicazione alle Aziende Oggetto: Richiamo alle tipologie di visita medica previste dal D. Lgs. 81/08 e adempimenti correlati
SMAL INFORMA : NEWSLETTER N. 5/2026 Comunicazione alle Aziende Oggetto: Richiamo alle tipologie di visita medica previste dal D.Lgs. 81/08 e adempimenti correlati Al fine di garantire una programmazione più precisa, efficiente e conforme alla normativa vigente, riepiloghiamo di seguito le principali tipologie di visita medica previste dal D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 – […]
Newsletter n.04/2025 Campagna di prevenzione 2025/26 contro l’INFLUENZA per le Aziende
SMAL INFORMA: newsletter n. 4/2025: CAMPAGNA VACCINAZIONE ANTINFLUENZALE La vaccinazione antinfluenzale nelle aziende riduce il verificarsi di assenze contemporanee di gran parte dei lavoratori.Il vaccino approntato quest’anno per la campagna antinfluenzale, secondo le indicazioni dell’OMS e del Ministero della Salute è un vaccino QUADRIVALENTE, con una composizione diversa da quella dello scorso anno; in particolare: […]
Newsletter n. 03/2025 CALDO E LAVORO Consigli per i lavoratori –
ONDATE DI CALORE ED EFFETTI
SULLA SALUTE – INDICAZIONI PER LA SICUREZZA DEI LAVORATORI
SMAL INFORMA: newsletter n. 2/2025: INFORTUNI SUL LAVORO – ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO (INL) e controlli nelle Aziende –
SMAL INFORMA: newsletter n. 2/2025: INFORTUNI SUL LAVORO – ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO (INL) e controlli nelle Aziende – Nel 2024 in Veneto sono stati registrati 70.186 infortuni sul lavoro, suddivisi tra: *58.718 aziendali *11.468 in itinere. Le denunce di infortuni mortali sono state 79, di cui 54 in azienda e 25 in itinere […]
Newsletter n.01/2025:MODIFICHE AL DECRETO LEGISLATIVO N. 81/2008 Nella Gazzetta Ufficiale n. 303 del 28 dicembre 2024
SMAL INFORMA: newsletter n. 1/2025: MODIFICHE AL DLgs 81/08 IN MATERIA DI VISITE MEDICHE Nella Gazzetta Ufficiale n. 303 del 28 dicembre 2024 è stata pubblicata la legge 13 dicembre 2024, n. 203, che riporta alcune importanti modifiche al decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81. in vigore dal 12 gennaio 2025 . ultime […]
Newsletter n.05/2024 CORSI DI PRIMO SOCCORSO
SMAL INFORMA: newsletter n. 5/2024: CORSI DI PRIMO SOCCORSO https://studiosmal.it/wp-content/uploads/2024/10/Smal-News-25-ottobre-2024.mp4 Il D.M. 388/2003 prevede l’obbligo di designare e formare i lavoratori addetti alla gestione del Primo Soccorso, pertanto viene richiesta un’adeguata preparazione del personale selezionato per ricoprire questo incarico. Lo Studio SMAL organizza Corsi di Formazione Specifica per il Primo Soccorso , secondo le […]
Newsletter n.04/2024 Campagna di prevenzione 2024/25 contro l’INFLUENZA per le Aziende
SMAL INFORMA: newsletter n. 4/2024: CAMPAGNA VACCINAZIONE ANTINFLUENZALE 2024/2025 Proponiamo anche quest’anno la nuova campagna antinfluenzale. I dati sull’influenza (già in atto) provenienti dall’Australia non ci tranquillizzano:sarà una forma abbastanza importante! https://studiosmal.it/wp-content/uploads/2024/10/Smal-News-ottobre-2024_v3.mp4 Non dimenticatevi che: I vaccini hanno cambiato la storia dell’umanità. Il loro uso, nella maggior parte dei casi, rimane ancor oggi il sistema […]
Newsletter n. 03/2024 – ESTATE SICURA – CALDO E LAVORO Guida breve per i lavoratori
ONDATE DI CALORE ED EFFETTI
SULLA SALUTE – INDICAZIONI PER LA SICUREZZA DEI LAVORATORI
newsletter-n-02-2024 : STOP ALLE VISITE DI RIENTRO SE IL LAVORATORE NON ERA GIA’ SOTTOPOSTO A SORVEGLIANZA PERIODICA
SMAL INFORMA : NEWSLETTER 02/2024 STOP ALLE VISITE DI RIENTRO SE IL LAVORATORE NON ERA GIA’ -PRECEDENTEMENTE – SOTTOPOSTO A SORVEGLIANZA PERIODICA La Direzione Risorse Umane dell’Università degli Studi di Milano ha avanzato istanza di interpello per conoscere il parere della Commissione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali in merito alle visite di […]